Dans une société en constante évolution, les femmes françaises de 2024 dressent un tableau complexe de leur satisfaction et de leurs aspirations, oscillant entre contentement et désir de changement. Selon une étude publiée par Ipsos pour Maxi, une majorité de femmes actives se disent satisfaites de leur vie professionnelle, de leur couple et de leur vie sexuelle. Cependant, derrière ces chiffres positifs, une aspiration profonde au changement se dessine.
En effet, 41% des femmes interrogées expriment le désir de transformer leur vie professionnelle, tandis que des proportions significatives aspirent également à des changements dans leur vie de mère, de couple et sexuelle. Malgré ces ambitions, une petite minorité (18%) se sent pleinement capable d’initier ces changements, mettant en lumière les obstacles qu’elles perçoivent sur leur chemin.
Et surtout la santé…
La santé se révèle être la première préoccupation, avec près de 60% des femmes la plaçant au sommet de leurs inquiétudes. Le constat est alarmant : plus d’un tiers d’entre elles estiment ne pas avoir un accès adéquat aux soins, une situation exacerbée chez les employées, les ouvrières et les habitantes des zones rurales.
L’équilibre entre vie familiale et personnelle constitue une autre source de tension. Tandis que de nombreuses mères (plus de 2 sur 5) s’inquiètent de ne pas consacrer suffisamment de temps à leurs enfants, elles ressentent à 39% un manque de temps pour elles-mêmes, soulignant une lutte interne entre le dévouement familial et l’autonomie personnelle.
Le soutien des partenaires, tant sur le plan émotionnel que dans la répartition des tâches domestiques, émerge comme un enjeu crucial. Une femme sur quatre se sent négligée, et près de 40% jugent la répartition des responsabilités au sein du foyer inéquitable.
Sur le plan de la sexualité, si la satisfaction est majoritairement au rendez-vous (60/40), un désir manifeste d’expériences nouvelles transparaît chez 31% des sondées, révélant une aspiration à plus de dynamisme et d’innovation dans l’intimité.
La question financière, et notamment l’égalité salariale, reste un point majeur d’insatisfaction. Malgré une appréciation globalement positive de leur situation professionnelle, une majorité de femmes perçoit une rémunération injuste, reflétant un sentiment d’inégalité persistante et une critique des progrès en matière d’équité professionnelle.
Cette étude met en lumière les contrastes, les nuances, et les contradictions dans les expériences des femmes françaises, entre satisfaction et aspiration au changement, confort et désir d’émancipation. Elle souligne la complexité des enjeux auxquels elles sont confrontées, dans un monde où les avancées côtoient les obstacles persistants.
